挑战牛王寨,共铸团队魂│科大擎天“擎天四季·毅行致远”牛王寨登山毅行活动圆满举行

 

2025年11月15日,秋色未尽,冬意初显,科大擎天集团“擎天四季·毅行致远”系列活动之庐江牛王寨登山毅行活动顺利开展。本次活动以“挑战牛王寨,共铸团队魂”为主题,50余名员工及家属共同踏上征程,圆满完成了一场融挑战与温暖于一体的登山之旅。


清晨的山风带着凉意,却吹不散擎天的热情身着统一蓝绿色冲锋衣的队员们精神抖擞地在山脚下整齐列队。热身完毕后,大家怀着昂扬的斗志,正式踏上了征服合肥之巅的征程

登山途中,初冬的山景别具韵味,林间枝叶未尽,偶有金黄点缀,远山轮廓在清冽空气中愈发清晰。队员们穿行在山林间,感受着冬日的清爽,聆听着自然的静谧。刻有“牛王寨”的巨石静静伫立,见证着队员们坚定的步伐;远处峰峦在晴空映衬下,召唤着大家不断向

经过数小时的徒步攀登,队伍陆续成功登顶“合肥之巅”。站在群山之巅极目远眺,层峦叠嶂尽收眼底,成功的喜悦洋溢在每个人的脸上。带着登顶的兴奋与满足,大家安全有序地完成下撤,于中午时分全体抵达山脚,圆满完成了这次环线登山挑战。

此次牛王寨登山活动,不仅让员工在繁忙工作之余锻炼了体魄、放松了心情,更在携手同行中增进了团队凝聚力。山路上的每一个脚印,都是擎天人团结奋进的见证,登顶时的每一声欢呼,都是集体力量的绽放

让我们珍藏这份冬日山野间的美好记忆,将登山途中展现的毅力与协作精神延续到工作中,共同书写科大擎天更加精彩的明天!



同绘蓝图,聚力共搏│科大擎天集团召开2024-2025年度经营分析暨业务规划会议

 

为全面总结2024年度集团经营成果,明确2025年的发展目标与战略方向,2月8日,科大擎天集团2024-2025年度经营分析暨业务规划会议在桐城市投子山栖民宿顺利召开。集团董事长、总经理万森,集团以下各部门、事业部、子公司领导和全体销售人员参加了会议。

会议以“同绘蓝图,聚力共搏2025”为主题,围绕“定调子、指路子、明目标、确方向”的目标,全面总结复盘2024年整体工作,深入剖析当前市场形势和行业趋势,明确未来发展目标,系统部署2025年的工作任务,全力推动集团高质量发展。

一、中层干部会议:总结经验,明确方向


2月8日上午,中层干部会议率先拉开帷幕。各业务部门负责人依次对各部门过去一年的工作进行总结汇报,全面梳理了工作成果与不足,并对未来的发展方向提出了建设性意见。

教育事业部胡访宇 云森物联网刘立强


营销中心董益民 创新产品事业部周志鹏



合规委员会程蕾                                                                               行政人事中心徐群


云森研发中心朱前进                                                              深圳研发中心朱承鹏


财务部曹慧                                                                      采购部鲍敏惠

随后,科大擎天集团董事长、总经理万森发表重要讲话,对2024年集团取得的成绩给予了肯定,同时对2025年的工作提出了明确要求,强调要以创新驱动为核心,全面提升集团的运营效率和市场竞争力。万总呼吁大家在新的一年里,凝心聚力,奋发而为,要心中有目标、行动有计划、责任有担当、执行有力度,要以更加饱满的热情和扎实的工作作风,全力以赴完成年度经营目标,推动集团迈向新的高度。

二、销售工作会议:锁定目标,提振信心

当天下午,销售工作会议成为会议的焦点。各销售人员依次进行工作汇报,分享销售经验与心得,现场评议环节中,大家积极交流讨论,共同明确2025年的业绩目标。

会议最后,全体销售人员郑重签订销售任务书,展现出对完成目标的坚定信心与决心。

万总与各销售体系签约


云森物联网销售体系签约

营销中心销售体系签约

创新产品事业部销售体系签约


三、团建活动:文化赋能,凝聚力量

2月9日,全体参会人员前往六尺巷和桐城文化博物馆开展团建活动。通过参观学习,大家深入领悟了桐城文化的深厚底蕴和“六尺巷”精神的内涵。这种“一路走、一路看、一路听、一路悟”的团建形式,不仅丰富了员工的文化生活,更进一步增强了团队凝聚力和向心力,为新一年的工作注入了强大的精神动力。



此次会议及团建活动的成功举办,不仅为科大擎天集团2025年的发展明确了方向,更增强了大家的凝聚力与向心力。在新的一年里,科大擎天集团全体成员将携手共进,以更加饱满的热情和昂扬的斗志,向着既定目标奋勇前行,共同书写集团发展的新篇章!

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