4月22日下午，在第30个“世界读书日”来临之际，科大擎天集团组织党员及读书爱好者在公司党员活动室开展了第18期读书分享会。本次读书会以“遇见AI，如阅而至”为主题，通过4月1日至4月22日为期三周的沉浸式共读，以及活动当天的深度研讨，为员工带来了一场别开生面的思维盛宴。
活动在两个发人深省的灵魂拷问中拉开序幕：“AI能秒读百万书籍，我们为何还要逐页翻动纸质书籍？”“AI正在成为我的阅读外脑，它能速读摘要，但会偷走思考的乐趣吗？”这两个直指时代阅读焦虑的问题，如同一把钥匙，瞬间打开了在场参与者的思维闸门。带着三周共读的沉淀，大家展开了精彩纷呈的智慧分享。有人从《第四次浪潮》中洞察科技变革趋势，畅想未来发展图景；有人在《AI未来进行式》里寻找人工智能与人类生活的融合之道，畅想智能时代的美好生活；有人将《拿铁因素》的理财智慧转化为数字化时代的生存哲学；还有人在《苏格拉底的申辩》中找到了AI伦理思考的古典注脚……每个观点都像一块棱镜，折射出阅读的无限可能。
在思维火花四溅的讨论后，科大擎天集团董事长、总经理万总为活动带来了极具洞见的总结致辞。他以“悦读”、“越读”、“跃读”为主线，为在场同仁勾勒出一幅终身阅读的成长蓝图。“悦读”即阅读应以兴趣爱好为起点，真正做到快乐阅读，而非负担；“越读”即通过书籍跨越认知边界，收获智慧增值；“跃读”即让阅读成为职业或阶层跃迁的隐形阶梯。万总最后以一句发人深省的话作结“在这个AI能为我们读书的时代，人类独有的深度思考能力，恰恰是我们在智能时代最珍贵的护城河。”
“遇见AI，如阅而至” 思维融合探讨虽暂告段落，却在我们心中种下了生生不息的阅读火种。这不是终点，而是一个崭新的起点——当科技浪潮席卷而来，我们选择不在技术洪流中焦虑彷徨，而是要以阅读为舟，以思考为桨，共同守护人类独有的思考光芒。
为适应新时代招聘考试信息化发展要求，方便机关事业单位更加便捷地开展人才招聘工作，解决当前线上远程考试、音视频实时监考、防高科技手段作弊等方面的问题，4月9日，在科大擎天科技有限公司的技术支持下，天科人才服务有限公司成功举办了2022年度国家某事务局及国家某管理局公开招聘线上考试。安徽省、市相关单位领导莅临科大擎天参观交流，现场观摩监考中心，举行座谈交流会，科大擎天副董事长胡访宇、市场部总监周志鹏，天科人才董事长段庆、市场总监孙道清、技术总监唐大伟等出席会议并展开深入交流。
公开招聘线上考试系统是利用大数据、物联网、人脸识别等前沿科技手段，实现远程考试、人证比对、实时监考、智能防作弊、成绩统计分析等，为公开招聘考试提供了有力技术保障。在监考中心，领导们可以清楚看到现场考试情况，实现对考试状态的360°无死角监控，自动识别考生考中离开、代考、左顾右盼、助考等异常情况，实时查看监考学员正面、副摄像头、录屏的音视频，现场切实感受到先进技术在招聘考试中的应用。
座谈会环节，天科人才重点向大家介绍了在线考试系统，通过1000多个功能点设置，三路音视频实时监考，真正做到为考试组织者和考生保驾护航。科大擎天负责人介绍了公司在招生录取、网上考试、就业管理、教育教学等领域的主要业务和突出贡献，以及在中高考服务、高校教育信息化管理等方面的深厚技术积累。随后大家围绕教育和招聘考试相关话题进行了深入的交流和探讨。
在科大擎天企业展厅，市场部总监周志鹏向大家介绍了公司高新技术产品。省、市相关单位领导一行了解了公司发展历程以及公司在社会治安防控、智能运维、无线音视频传输领域的最新成果，对公司行业地位和整体实力予以了充分肯定，对公司在物联网领域取得的成果给予了高度评价。
未来，科大擎天和天科人才将顺应教育信息化发展要求，在智慧考场、在线考试、智能阅卷、考务管理、心理测评等领域进一步加强战略合作，实现双方优势互补，资源共享，助推更多合作项目的落地，为教育考试部门和机关企事业单位提供更多领先的技术支持和专业化的服务，合力谱写教育考试领域高质量发展新篇章。
